Creeaza.com - informatii profesionale despre


Cunostinta va deschide lumea intelepciunii - Referate profesionale unice
Acasa » scoala » informatica » calculatoare
Analiza informational - decizionala pentru departamentul Oracle

Analiza informational - decizionala pentru departamentul Oracle


Analiza informational - decizionala pentru departamentul Oracle  in organizatia economica Software Development & Consulting (SDC)

A.   Cunoasterea mecanismului economic



Studiul de caz reprezinta o analiza informational - decizionala a sistemului reprezentat prin departamentul de programare si consultanta Oracle din cadrul firmei Softnet Development & Consulting.

A. Obiectul de activitate si forma juridica

Fondata in 1996, S. C. Software Development and Consulting S.R.L. este o companie privata cu capital 100% romanesc. Pe o piata in crestere si continua dezvoltare, organizatiile complexe au nevoie de solutii manageriale profesionale pentru a fi competitive. SDC sutine aceste organizatii prin oferirea de instrumente pentru a obtine un nivel ridicat de performanta in domeniul resurselor si managementului informational.

Obiectul principal de activitate al societatii SDC este implementare de solutii, servicii de consultanta, traininguri IT, vanzare de solutii software si management general, reducerea costurilor si a resurselor informaționale.

Scurt istoric

S.C. SDC S.R.L. a fost fondata in 1996 cu numar de inregistrare J3530560/12-1996. In 1998 s-a lansat primul produs SDC: eBank; la mai putin de un an a intrat pe piata si cel de-al doilea produs: eDoc.

In 2006 SDC a fost cumparat integral de catre firma Omnilogic. Datorita acestei schimbari, compania s-a transformat dintr-un dezvoltator de soft intr-un integrator. SDC iti concentreaza atentia pe solutii de soft pe scala larga, care ii vor da posibilitatea de a-si creste partenerii de afaceri, implementarea de solutii complexe, intarirea pozitiei in domeniul consultantei IT. Aceasta firma are, in acest moment, numeroase proiecte in derulare pe diferite domenii: financiar- bancar, telecomunicatii, energie, sectorul public.

Firma este intr-o continua crestere, avand un nou sediu in Otopeni si o noua sucursala in Alba Iulia.

Furnizorii inteprinderii

Pana nu demult, atentia companiei se indrepta spre dezvoltarea propirului software bazat pe IBM. Cu scopul de a oferi clientilor nostril solutii mai bune, am inclus in portofoliu nostru furnizori de top: IBM(1996), Oracle(2007), VMware(2001), Adobe, Red Hat(2008), Novell(2007) si VASCO (2001).

SDC e prima partenera de afaceri a companiei Lotus in Romania. SDC a fost "Best IBM Romanian Software Partner " , premiu ce i-a revenit timp de 7 ani consecutiv, incepand din 1996.

Beneficiarii intreprinderii

SDC a implementat solutii pentru un numar mare de companii din industria bancara, sectorul public,  telecomunicatii si alte sectoare majore de afaceri. Printre acestea se numara Uzina Constructoare de Masini Resita (UCMR), Omnilogic S.R.L., Romtelecom S.A., Tiriac AUTO, M.I.R.A., Unicredit Leasing SA.

Definirea subsistemelor componente

Analiza structurarii informationale largeste sfera de cunoastere prin interferarea structurii organizatorice cu structura functionala. Realizarea acestei structurari permite identificarea compartimentelor care realizeaza fiecare activitate pentru fiecare functie a intreprinderii.

B. Descrierea sistemului informational actual

  1. Analiza structurii organizatorice a inteprinderii

Cuprinde toate departamentele functionale ierarhizate incepand de la directorul manager sau directorul de resurse umane. De abilitatile si de calitatile unui bun director de resurse umane depinde de cele mai multe ori bunul mers al intregii organizatii. De aici se subordoneaza functiile directorului general si ale directorului executiv/COO (Chief Operating Officer). Departamentul de training si vanzari au functii bine definite de a pregati personalul in activitati specifice cu profilul firmei si respectiv de a vinde produse, generand profit prin vanzari. Dupa cum deducem din organigrama, functiile de administrare, management al proiectelor si cele bazate pe domeniul de IT sunt incadrate in departamentul directorului executiv. Departamentelor de administrare si Oracle li se substituie functia de consultant, partajata pe nivele ierarhice, de la consultant principal la consultant junior.

  1. Elementele supuse observarii

In cadrul analizei informational decizionale vor fi supuse observarii principalele elemente ale sistemului informational: documentele (mesajele informationale), indicatorii economici, deciziile si fluxurile informationale.

Machetele documentelor proprii

M01 Caiet de sarcini.

M02 Oferta- raspunsul la caietul de sarcini.

M03 Contract pentru proiect la cheie cu anexele corespunzatoare

Am atasat documentul: CONTRACT PENTRU PROIECT LA CHEIE

M04 Planul de proiect

Crt. No.

Oracle Subledger

Flow Description

Edoc Module

Signed off

Functional Design

Developed

Tested

UAT

Training

Go Life Date

Notes

M05 Fazele proiectului

Numar Faza

Denumire Faza

Faze Plati

Perioada

Faze & Livrabile

M06 Taskurile pe fazele proiectului- BR100

M07 Proces verbal de acceptanta pe faze si final

M08 Change request

M09 Proces verbal de acceptanta pentru Change request

Fisele documentelor

Pentru fiecare document precizat se intocmeste cate o fisa care va cuprinde urmatoarele informatii:

o       beneficiarii respectivului document;

o       periodicitatea si numarul de exemplare in care se completeaza respectivul document;

o       modul de obtinere a indicatorilor- indicatori primari, derivati(se specifica si metoda de calcul), preluati din alte documente;

o       fapte de opinie- arata parerea celui care efectueaza analiza cu privire la fenomenul studiat.

M01 Caietul de sarcini. - document extern trimis de catre client furnizorului de servicii)

Beneficiar: Este intocmit de catre client, cuprinzand totalitatea cerintelor de implementare.

Periodicitatea si numarul de exemplare: Acest document este creat o singura data si trimis furnizorului de servicii spre rezolvare.

Fapte de opinie: Rolul acestui document este important deoarece cuprinde foarte multe informatii. O imbunatatire ar putea fi structurarea informatiilor in capitole pentru a putea fi mai usor gasite si prelucrate.

M02 Oferta- raspunsul la caietul de sarcini. -document intern, intocmit de catre membri companiei SDC ca raspuns la sarcinile trecute in caietul mentionat la punctul M01.

Beneficiar: acest document i se intocmeste firmei client.

Periodicitatea si numarul de exemplare: documentul se intocmeste o singura data, in format electronic, de obicei, fiind pastrat de catre cele 2 parti.

Modul de obtinere a indicatorilor

I01- timpul posibil pentru implementarea softului

I02- costul licentelor de software si a manoperei de implementare,

I03- costul echipamentului de calcul;

I04- disponibilul de personal.

Fapte de opinie: In acest document sunt trecute practic toate resursele si rezultatele proiectului discutat.

M03 Contract pentru proiect la cheie cu anexele corespunzatoare- Document extern

Beneficiar: Acest contract este unul de prestari servicii, incheiat bilateral intre furnizorul si beneficiarul serviciilor.

Periodicitate: acest document se intocmeste o singura data, la inceputul colaborarii, dupa ce se ajunge la un acord in urma raspunsului la caietul de sarcini si are mai multe anexe.

Fapte de opinie: Contractul este foarte bine realizat, cu acordul ambelor parti, fiind apoi legalizat.

M04 Planul de proiect- document extern

Beneficiar: se semneaza de fiecare dintre cele 2 parti: Exemplu SA si SDC

Periodicitate: acest document se intocmeste o singura data, la inceputul colaborarii dar se ajusteaza pe parcursul desfasurarii proiectului.

Modul de calcul al indicatorului

I05- timpul de desfasurare a proiectului pe faze in totalitate.

Se calculeaza ca suma timpului alocat pentru fiecare faza a proiectului; iar timpul maxim este cel prevazut in oferta pt caietul de sarcini-I01.

I06- disponobilul de resurse pentru fiecare faza - suma lor este I04

Fapte de opinie: Un document foarte clar si bine pus la punct

M05 Fazele proiectului- document extern creat de project management.

Beneficiar: ambele parti contractate sunt beneficiari.

Periodicitate: acest document se intocmeste o singura data, la inceputul colaborarii.

Modul de calcul al indicatorului: Se opereaza cu indicatori identificati in planul proiectului.

M06 Taskurile pe fazele proiectului- BR100 si DO070 - documente interne create de catre implementatorii de software pe parcursul implementarii ca User Giude pentru viitorii utulizatori.

Beneficiar: utilizatorii softului.

Periodicitate: se creeaza pentru fiecare modul implementat in parte, pe parcursul implementarii.

Modul de calcul al indicatorului: Se opereaza cu indicatori identificati in planul proiectului.

Fapte de opinie: Aceste User Giude-uri sunt  date clientului pentru a-l ajuta in folosirea aplicatiei.

M07 Proces verbal de acceptanta pe faze - document intern

Beneficiar: ambele parti contractate sunt beneficiari.

Periodicitate: acest document se intocmeste dupa terminarea fiecarei faze in cazul in care beneficiarul este multumit de serviciul sau softul primit, potrivit contractului si planului de proiect pentru acea faza.

Modul de calcul al indicatorului: Se opereaza cu indicatori creati anterior.

M08 Change request- document extern

Beneficiar: inteprinderea careia i se implementeaza softul.

Periodicitate: acest document se intocmeste ori de cate ori este nevoie. Scopul acestuia este de a formaliza modificarile care trebuie efectuate precum si a adauga noi cerinte, care nu au fost prevazute la momentul incheierii intelegerii pe baza caietului de sarcini.

Modul de calcul al indicatorului:

I07- indicatori noi de timp,

I08 -cost,

I09- necesar de resurse umane

Fapte de opinie- acest document se intocmeste daca sunt necesare noi implementari.

M09 Proces verbal final - document intern

Beneficiar: ambele parti contractate sunt beneficiari.

Periodicitate: acest document se intocmeste dupa terminarea tuturor fazelor in cazul in care beneficiarul este multumit de serviciul sau softul primit, potrivit contractului si planului de proiect pentru acea faza.

Modul de calcul al indicatorului: se opereaza cu indicatorii calculati la M05.

B3. Matricea informationala a documentelor

Statia

S1

S2

S3

E1

S1

M07, M09

M02, M06, M07, M09

S2

M05

M03, M05

S3

M04

M04

E1

M01, M08

B4. Lista documentelor proprii

Codul doc.

Denumirea documentului

Furnizorul documentului

Codul documentului care participa la formare

M02

Oferta

dep. Oracle

M01

M06

User guide ( BR100, DO070)

dep. Oracle

-

M07

Proces verbal de acceptare

dep. Oracle

-

M09

Proces verbal final

dep. Oracle

-

B5. Lista documentelor externe

Cod document

Denumire document

Furnizor

M01

Caiet sarcini

E1 - Exemplu S.A.

M04

Plan de proiect

S3 - dep. Managementul proiectelor

M03

Contract

S2 - dep. Vanzari

M05

Fazele proiectului

S3 - dep. Managementul proiectelor

M08

Change request

E1 -  Exemplu S.A.

B6. Lista beneficiarilor

Cod statie

Denumire statie

S1

dep. Oracle

E1

Exemplu S.A.

B7. Lista furnizorilor de informatie

Lista furnizorilor de informatie se obtine din Lista documentelor externe, coloana Furnizor, avand urmatoarea forma:

Cod statie

Denumire statie

E1

Exemplu S.A

S3

Depart managementul proiectelor

S2

Departamentul vanzari

B8. Lista spatiului informational

Pe baza Listei beneficiarilor si a Listei furnizorilor se obtine lista spatiului informational. Aceasta va avea urmatoarea forma:

Cod statie

Denumire

Tipul statiei


S1

Departament Oracle

Beneficiar

Furnizor

E1

Exemplu S.A

S2

Depart. vanzari

S3

Depart. Managementul proiectelor

B9. Fluxuri informationale la nivel fizic

Pe baza Listei spatiului informational se stabilesc fluxurile informtionale la nivel fizic. Fluxurile incidente spre interior se obtin consultand coloana Furnizor a listei documentelor externe. Fluxurile incidente spre exterior se obtin consultand punctul 1 al fisei fiecarui document.


S1:Depart. Oracle

E1:Exemplu S.A

 


S2:Depart. Vanzari

S3: Depart. Managementul Proiectelor

C. Analiza si reprezentarea sistemului informational actual

Matricea document - document

CDP

M02

M06

M07

M09

Spatiul informational

S1

S2

S3

E1

M02

M06

M07

M09

CDE

III

IV

M01

M03

M04

M05

M08

Schema fluxurilor de formare a documentelor proprii

Pentru fiecare document propriu se realizeaza o procedura de obtinere

care va avea ca intrari documentele care participa la formarea lui si vor fi

marcate pe coloana statiei furnizoare, iar ca iesiri se introduc documentele

respective intr-un numar de exemplare dat de numarul beneficiarilor.

fig 1. Schema fluxurilor de formare a documentelor proprii

3. Lista indicatorilor

Indicator

Nume

operatia

T

S

U

Cod doc. care

contine indicatorul

Mod de

formare

I

Timpul pt implementarea softului

Calcul

zilnic

M02, M04

M02

I

Costul licentelor de software si a manoperei de implementare

Calcul

Lunar

valoric

M02, M04

M02

I

Costul echipamentului de calcul

Calcul

Lunar

valoric

M02

M02

I

Disponibilul de personal

Evidenta

Zilnic

M02, M04

M02

I

Timpul de desfasurare a proiectului pe faze

Calcul

zilnic

M04

M04

I

Disponobilul de resurse pentru fiecare faza

Evidenta

zilnic

M04

M04

I

Indicatori noi de timp

Evidenta

zilnic

M08

M08

I

Cost

Calcul

lunar

valoric

M08

M08

I

Necesar de resurse umane

Evidenta

zilnic

M08

M08

Matricea informationala indicator - document

Matricea indicator-indicator constituie o modalitate de reprezentare a

mecanismelor de formare a indicatorilor economici, cuprinsi in documentele

proprii sistemului analizat. In acelasi timp, lista indicatorilor impreuna cu

matricea indicator-indicator formeaza premisa pentru analiza fluxurilor informationale

la nivel conceptual.

D. Elaborarea fluxurilor informationale la nivel conceptual

La nivel conceptual, in activitatea de analiza informationaldecizionala se lucreaza cu mai multe concepte cheie: dual informational, (imaginea pe care sistemul de conducere o are despre sistemul economic ca atare, imagine formata pe baza indicatorilor economici), agregare (informatii cu aceeasi latura semantica dar din domenii diferite, fiind reunite pentru a forma o imagine de ansamblu), dezagregare (restrangerea domeniului unei informatii pastrand latura semantica), sintetizare (informatiile din acelasi domeniu, cu latura semantica diferita sunt luate impreuna pentru a reflecta un anumit domeniu). Procesele de agregare-dezagregare a informatiilor nu transfera latura semantica si arata dependenta dintre informatiile prelucrate si cele obtinute, in sensul apartenentei la un anumit domeniu.

La nivel conceptual exista doua tipuri de fluxuri: fluxuri conceptuale de prelucrare si fluxuri conceptuale de conducere sau decizionale. Analiza informational-decizionala a acestora implica utilizarea a doua instrumente specifice: matricea indicator-indicator, respectiv matricea indicator-decizii.

fluxuri conceptuale de prelucrare (se transfera latura semantica intre indicatorii

economici)

Matricea informationala indicator - indicator

Valorile in matrice apar daca indicatorul de pe linie participa la

formarea indicatorului propriu din coloana. Indicatorii se impart in indicatori

proprii (formati pe baza informatiilor din documentele proprii) si indicatori

externi (preluati din documente externe).

Indicatori

I01

I02

I03

I04

I05

I06

I07

I08

I09

I01

I02

I03

I04

I05

I06

I07

I08

I09

fluxuri conceptuale de conducere (se transfera latura semantica de la indicatorii economici catre decizii).

Matricea informationala indicatori - decizii

Decizii luate pe baza indicatorilor utilizati in documentele proprii ale departamentului de contabilitate sunt:

D1 : reducerea costului manoperei de implementare a produsului software;

D2 : modificarea timpului alocat implementarii softului;

D3 : reducerea/cresterea costului;

D4 : marirea disponibilului de personal;

Indicator / decizii

D1

D2

D3

D4

I01

I02

I03

I04

I05

I06

I07

I08

I09

Analizand matricea informationala indicatori-decizii se poate observa faptul ca o parte dintre indicatori nu participa la fundamentarea deciziilor. In aceasta etapa, indicatorii care nu participa la fundamentarea deciziilor pot fi considerati inutili si vor face obiectul analizei ulterioare, din perspectiva eliminarii lor din sistemul analizat.

E. Analiza fluxurilor informationale la nivel logic

Nivelul logic se bazeaza pe structura sistemului de conducere, pe gruparea proceselor de conducere, pe organe de decizie in raport cu competentele stabilite pentru fiecare de regulamentul de organizare si functionare. Daca la nivel fizic se iau in considerare toate mesajele transmise intre statii, la nivelul logic se vor selecta doar indicatorii care circula intre statiile I. Pentru fluxurile la nivel logic se ia in considerare si mediul inconjurator de evolutie a sistemului.

1. Matricea cerintelor externe de informatii

Pentru evidentierea fluxurilor la nivel logic se elaboreaza matricea cerintelor externe de informatii, care cuprinde toate informatile necesare pentru compartimentele de sistem. Aceasta matrice permite identificarea relatiiloe care exista intre furnizor si beneficiar.

Matricea cerintelor externe

IP- Indicatori proprii

IE- Indicatori externi

S - Statiile

2 Matricea modului de utilizare a indicatorilor

Matricea modului de utilizare a indicatorilor constituie un prim pas in analiza sistemului informational ales. Pentru a construi aceasta matrice se folosesc:

Matricea indicator- indicator

Matricea indicator-decizii

Matricea cerintelor externe

F. Evaluarea si reproiectarea sistemului informational

  1. Evaluarea

In faza de evaluare a sistemului informational, echipa de analiza informational- decizionala va trebui sa ia in calcul mai multe aspecte specifice sistemului, care pot consta in logica generala de sistem, faptele de opinie, rezultatele modelelor de analiza si reprezentare a sistemului informational.

Cod element

Denumire element

Cod element care participa la formare

Caiet de sarcini

Oferta- raspunsul la caietul de sarcini

Contract pentru proiect la cheie cu anexele corespunzatoare

Planul de proiect

Fazele proiectului

Taskurile pe fazele proiectului- BR100

Proces verbal de acceptanta pe faze si final

Change request

Proces verbal de acceptanta pentru Change request

Matricea studiului de caz (matricea proiectului)

Se completeaza cu valori daca elementul de pe linie participa la formarea elementului de pe coloana.

Element

  1. Reproiectarea




Politica de confidentialitate


creeaza logo.com Copyright © 2024 - Toate drepturile rezervate.
Toate documentele au caracter informativ cu scop educational.


Comentarii literare

ALEXANDRU LAPUSNEANUL COMENTARIUL NUVELEI
Amintiri din copilarie de Ion Creanga comentariu
Baltagul - Mihail Sadoveanu - comentariu
BASMUL POPULAR PRASLEA CEL VOINIC SI MERELE DE AUR - comentariu

Personaje din literatura

Baltagul – caracterizarea personajelor
Caracterizare Alexandru Lapusneanul
Caracterizarea lui Gavilescu
Caracterizarea personajelor negative din basmul

Tehnica si mecanica

Cuplaje - definitii. notatii. exemple. repere istorice.
Actionare macara
Reprezentarea si cotarea filetelor

Economie

Criza financiara forteaza grupurile din industria siderurgica sa-si reduca productia si sa amane investitii
Metode de evaluare bazate pe venituri (metode de evaluare financiare)
Indicatori Macroeconomici

Geografie

Turismul pe terra
Vulcanii Și mediul
Padurile pe terra si industrializarea lemnului


Termeni si conditii
Contact
Creeaza si tu